Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden
Projectleider Crisisorganisatie GGD Gelderland Midden
Vandaag toegevoegd
Sommige details van deze opdracht zijn niet publiek beschikbaar.
Word gratis lidOver de opdracht
Opdrachtgever en context
De organisatie is een regionale publieke veiligheids- en gezondheidsdienst die 24/7 diensten levert, waaronder crisisrespons, infectieziektebestrijding en (jeugd)gezondheidszorg. Binnen deze organisatie werken Jeugdgezondheidszorg en Algemene Gezondheidszorg samen binnen de gemeentelijke publieke gezondheidszorg. In het kader van de wettelijke verantwoordelijkheden moeten deelnemende gemeenten in alle omstandigheden en 24/7 bepaalde zorg kunnen leveren, waaronder psychosociale hulp bij rampen en crisisbeheersing/GHOR-gerelateerde taken. De crisisorganisatie van de GGD is recent volledig operationeel, maar de structurele borging van het beheer van de crisisorganisatie vraagt nog om verdere inrichting en verankering binnen de reguliere lijn.
Opdracht
Het project heeft twee doelen. Ten eerste wordt gewerkt aan structurele borging van de crisisorganisatie in relatie tot de verantwoordelijkheden binnen de reguliere organisatie, waarbij nog enkele onderdelen rond richting en inrichting van het crisisorganisatieonderdeel uitgewerkt moeten worden. Ten tweede wordt in het kader van informatievoorziening bij (dreigende) crises een inventarisatie opgeleverd over het gezondheidsbeeld. Deze inventarisatie maakt vanuit het perspectief van de GGD inzichtelijk welke wensen en behoeften er zijn ten aanzien van de bijdrage aan een regionaal geneeskundig beeld. Op basis hiervan kan een advies voor vervolgstappen worden opgesteld.
Rol en verantwoordelijkheden
In de functie van projectleider levert de opdracht onder meer het volgende op. Er wordt een integraal crisisplan opgesteld en worden crisisdeelplannen van de afzonderlijke taakvelden verbonden aan het integrale crisisplan. Daarnaast worden activiteiten uitgevoerd om crisisbewustzijn bij medewerkers te creëren en te onderhouden. De crisisorganisatie wordt inhoudelijk en organisatorisch in lijn gebracht met de crisisorganisatie van andere onderdelen en met geldende continuiteitsplannen. Ook wordt een plan vervolmaakt voor het borgen van de crisisorganisatie, inclusief mensen, middelen en het onderdeel opleiden, trainen en oefenen, waarna overdracht naar de staande organisatie plaatsvindt. De projectleider levert daarnaast input voor het regionaal geneeskundig beeld als onderdeel van het regionale veiligheidsbeeld en bereidt besluiten voor richting het MT over praktische en uitvoeringszaken. In deze rol wordt direct samengewerkt met de directeur publieke gezondheid en de beleidsadviseur crisisorganisatie, evenals met team- en afdelingsmanagers. De projectleider fungeert als adviseur en stemt af met betrokken functionarissen van crisisbeheersing en bedrijfsvoering om de totstandkoming en borging van de crisisorganisatie te realiseren.
Eisen
- Uiterlijk beschikbaar per 1 september voor 16 tot 20 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar in de rol van projectleider
Wensen
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met opgeschaalde publieke gezondheid binnen een GGD-organisatie
- Aantoonbare kennis van crisismanagement en informatievoorziening in de afgelopen 10 jaar
- Persoonlijke motivatie waarin wordt ingegaan op geschiktheid voor de opdracht, relevante ervaring en motivatie voor deze opdracht
- Aantoonbare werkervaring in het verbinden van teams en/of functionarissen binnen complexe samenwerkingsverbanden
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar in de rol van projectleider