Nationaal Cyber Security Centrum
Senior communitymanagemer VSSR
Vandaag toegevoegd
Sommige details van deze opdracht zijn niet publiek beschikbaar.
Word gratis lidOver de opdracht
Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is de centrale kennisautoriteit, responsorganisatie en het samenwerkingsplatform voor cybersecurity in Nederland. In samenwerking met organisaties in de Rijksoverheid en vitale sectoren versterkt het NCSC de digitale weerbaarheid. Onderdeel hiervan is het programma Versterken SOC Stelsel Rijk (VSSR), dat sinds 2023 loopt en sinds begin 2025 definitief binnen het NCSC is ondergebracht. In 2025 start de overgang naar een structurele lijnorganisatie en loopt de doorontwikkeling van het dienstenportfolio door tot eind 2026.
Namens het interdepartementale CIO Beraad is een opdrachtgever vanuit de Rijksoverheid verantwoordelijk voor VSSR. Het programmateam bestaat uit medewerkers van de opdrachtgever en het NCSC, aangevuld met collega’s op service-ontwikkeling en beheer, communitybuilding en communicatie en programmamanagementondersteuning. Binnen deze context maakt deze functie onderdeel uit van het programmateam en wordt samengewerkt met collega’s die zich richten op dienstontwikkeling en beheer.
Achtergrond, aanleiding en doel
De taakuitvoering van de Rijksoverheid is de afgelopen jaren sterk gedigitaliseerd en daardoor afhankelijk geworden van een groeiend en complex IT-landschap. Tegelijkertijd leiden continu veranderende cyberdreigingen tot toenemende eisen aan het beheersen van IT- en securitygerelateerde risico’s. Security Operations Centers (SOC) vervullen hierbij een belangrijke rol in het versterken van de digitale weerbaarheid.
Het Rijk wil komen tot een versterkt samenhangend geheel aan SOC’s en heeft daarvoor een ontwikkelimpuls nodig. VSSR geeft hier invulling aan door een expertisecentrum in te richten dat Rijksorganisaties ondersteunt met een dienstenportfolio. Het expertisecentrum verzamelt, stelt op en deelt best practices om bewustzijn over SOC’s en de ontwikkelstappen daarin te vergroten. Daarnaast biedt VSSR instrumenten aan voor het inrichten of versterken van SOC’s, onder meer op het gebied van het inrichten en inkopen van SOC-diensten en de respons op incidenten en kwetsbaarheden.
Het dienstenportfolio omvat circa twintig diensten waarmee organisaties stappen kunnen zetten rond Monitoring & Detectie, Dreigingsinformatie, Kwetsbaarhedenmanagement en Incidentmanagement. De doelgroep betreft de gehele Rijksoverheid, met uiteenlopende organisaties en niveaus van volwassenheid. Het programma bereidt zich in 2026 voor op inbedding binnen de lijnorganisatie van het NCSC en op integratie van ontwikkelde diensten en producten in het bredere dienstenportfolio.
Rol en prestatiedoelstelling
De functie betreft een Senior Community Manager die bijdraagt aan de versnelling van de adoptie en de benutting van VSSR-diensten door Rijksorganisaties. De rol richt zich op het bekend maken van de diensten, het versterken van het vertrouwen in de waarde ervan en het realiseren van daadwerkelijke toepassing binnen de doelgroep. De opdracht heeft een doel- en resultaatgericht karakter en is aanvullend op de bestaande VSSR-capaciteit.
De Senior Community Manager verbindt mensen, organisaties en initiatieven rondom SOC-dienstverlening. Daarbij wordt actief gestuurd op het expliciet maken en benutten van de samenhang met aanpalende dienstverlening van het NCSC waar raakvlakken bestaan. In een context waarin producten en initiatieven grotendeels beschikbaar zijn, wordt de opdracht uitgevoerd met een dubbele insteek: parallel wordt gewerkt aan koers en positionering, terwijl tegelijkertijd doorgepakt wordt op de operationele inzet. Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het ondersteunen van overdracht aan nieuwe vaste medewerkers tijdens en na de transitie naar een structurele lijnorganisatie.
Eisen
- De kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar ervaring en kennis met relatiebeheer en/of community building binnen het domein van Informatievoorziening en ICT
- Minimaal 3 jaar ervaring en kennis met een gestructureerde en planmatige aanpak van relatiebeheer en stakeholdermanagement
- Minimaal 2 jaar ervaring binnen de overheid met organisatieoverstijgende IV/ICT-voorzieningen/projecten/programma’s voor minimaal 5 grote organisaties (>250 FTE)
- De kandidaat is in de gevraagde periode gemiddeld 36 uur per week beschikbaar
- Hybride werken is mogelijk; de kandidaat wordt 2 dagen per week op locatie in Den Haag verwacht
Wensen
- Kandidaat weet snel de kernvraag in complexe materie boven tafel te krijgen
- Beschikt over effectieve persoonlijke adviesvaardigheden, kan schakelen tussen proces en inhoud, aansluiten op gesprekspartner, omgaan met weerstand en flexibiliteit in gespreks- en gedragsstijl
- Is stressbestendig, flexibel en kan zich helder uitdrukken
- Kan gestructureerd en planmatig werken
- Kan zelfstandig, maar niet solistisch werken