Ministerie van Economische Zaken en Klimaat
Data Pilot Lead - NVWA
Vandaag toegevoegd
Sommige details van deze opdracht zijn niet publiek beschikbaar.
Word gratis lidOver de opdracht
Informatiegestuurd werken is een belangrijk speerpunt binnen een publieke organisatie die data en informatiebeheer inzet voor risicogerichte uitvoering en beleid. In dat kader wordt een Hub & Spokes samenwerkingsmodel stapsgewijs geïmplementeerd, waarbij centrale dataproducten worden ontwikkeld en gedeeld met decentrale teams. Binnen de decentrale teams worden deze dataproducten vervolgens vertaald naar informatieproducten die aansluiten op de informatiebehoefte van eindgebruikers.
Opdrachtomschrijving
Als Data Pilot Lead ben je verantwoordelijk voor de end-to-end begeleiding van één of meerdere pilots binnen dit implementatietraject. Je verbindt Hub- en Spoke-rollen met elkaar en stuurt op samenwerking, voortgang en praktische doorwerking. De rol heeft nadrukkelijk een veranderkundige dimensie: de pilot levert niet alleen een werkend dataproduct op, maar ook concrete lessen en een nieuwe werkpraktijk binnen de betreffende Spoke.
De pilots worden uitgevoerd volgens een agile en iteratieve aanpak. In korte cycli (sprints) wordt gewerkt aan concrete resultaten, wordt geleerd op basis van praktijkinzichten en vindt bijsturing plaats waar nodig.
De Data Pilot Lead stuurt op vijf samenhangende doelen:
- Werkend dataproduct: opleveren van een werkend, gedragen dataproduct in de context van het Hub & Spokes samenwerkingsmodel als tastbaar bewijs van de werking en verbeterpunten.
- Expliciete lessen: expliciteren van geleerde lessen op het gebied van samenwerking, capabilities en governance zodat ervaringen worden omgezet naar overdraagbare kennis en praktijkoplossingen.
- Stakeholdermanagement: actief schakelen met stakeholders aan zowel Hub- als Spoke-kant, verwachtingen managen en betrokkenheid en draagvlak gedurende de pilot borgen.
- Nieuwe praktijk voor de Spoke: vertalen van de geleerde lessen naar een concrete, doorlopende werkpraktijk binnen de betreffende Spoke.
- Visievorming & doorontwikkeling: aanjagen en voeden van visievorming over de doorontwikkeling van de Spoke richting de toekomst, als vliegwiel voor bredere organisatieontwikkeling.
Je werkt nauw samen met betrokken rollen zoals een scrum master, een implementatielead voor het Hub & Spokes model, teamleiders en afdelingshoofden aan beide kanten.
Achtergrond
De organisatie wil kennis en informatie structureel versterken om tijdig te kunnen anticiperen op maatschappelijke ontwikkelingen en om kennisgedreven en risicogericht te kunnen werken. De implementatie van het Hub & Spokes model vormt hiervoor de route. Door middel van één of meerdere pilotteams worden samenwerking, werkwijzen en rolverdeling in de praktijk getest en doorontwikkeld, zodat de aanpak kan doorwerken naar bredere organisatieontwikkeling.
Eisen
- 5 jaar ervaring als delivery lead in een agile/scrum omgeving
- 5 jaar ervaring met het begeleiden van organisatieverandering of implementatietrajecten
- 5 jaar ervaring met dataprojecten en datagedreven werken
- 5 jaar ervaring met samenwerken in multidisciplinaire data-teams met zowel technische collega's als niet-technische eindgebruikers
- 5 jaar ervaring met inspect & adapt — het iteratief bijsturen van aanpak en scope op basis van praktijkinzichten
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting, zoals Informatica / Information Science, Bedrijfskunde / Bedrijfseconomie, Wiskunde / Statistiek, Data Science
Wensen
- Ervaring met stakeholdermanagement in complexe organisatie met stakeholders op operationeel, tactisch en strategisch niveau.
- De mate van agile volwassenheid en ervaring met de toepassing in verschillende contexten.
- Ervaring met datagedreven werken op het snijvlak van organisatieverandering.
- Kennis van en ervaring met veranderkracht en een veranderkundige aanpak.
- Werkervaring met (mede) totstandkomen van dataproducten op een hoger analytisch volwassenheidsniveau, zoals predictive of prescriptive analytics.