Overheid & publieke sector
Afdelingsmanager Informatievoorziening & CIO (digitale ontwikkeling, portfolio en organisatiebrede regie)
Vandaag toegevoegd
Sommige details van deze opdracht zijn niet publiek beschikbaar.
Word gratis lidOver de opdracht
Deze tijdelijke rol combineert CIO-taken met afdelingsmanagement binnen een gemeentelijke organisatie die publieke digitale dienstverlening moderniseert. De functie richt zich op het volgen van maatschappelijke ontwikkelingen, waaronder wet- en regelgeving, en het vertalen daarvan naar concrete keuzes en acties voor de organisatie. Je brengt relevante technologische en (geo-)politieke ontwikkelingen samen met de opgaven binnen het gemeentelijke domein en agendeert waar nodig bestuurlijke keuzes.
Als CIO geef je sturing aan een CIO-team waarin specialisten uit verschillende afdelingen samenwerken en de CIO adviseren. Je stimuleert digitale en data-gedreven ontwikkelingen, versterkt publieke waarden en samenwerking met andere publieke organisaties, en bouwt portfoliomanagement voor I-projecten verder uit zodat de directie organisatie-brede afwegingen kan maken. Je treedt daarnaast op als opdrachtgever van grote I-projecten, waaronder de vervanging van een zaaksysteem, de uitvoering van een cloudstrategie en de implementatie van identity & access management. In afstemming met verantwoordelijke functionarissen borg je dat informatiebeveiliging, privacy en bedrijfscontinuïteit vanaf het begin (by design) worden meegenomen en dat binnen IV-afdelingen continue verbetering op deze onderwerpen plaatsvindt. Je adviseert het directieteam en levert hierin een constructief-kritische bijdrage.
Als afdelingsmanager geef je leiding aan een afdeling van circa 80 fte gericht op vernieuwing en ontwikkeling van digitalisering. Je stuurt vier teammanagers aan, werkt samen met lijnafdelingen aan informatievoorzieningsvisie, -strategie en uitvoering, rapporteert periodiek aan de directie en draagt zorg voor doorontwikkeling van de afdeling, teamvorming en samenwerking binnen en buiten de organisatie. Je versterkt de verbinding met zowel het fysiek als het sociaal domein en ondersteunt bij het vertalen van maatschappelijke behoeften naar I-producten.
De afdeling I-ontwikkeling heeft naast het CIO-team vier teams: change management, data-expertise, informatie- en projectmanagement en privacy & security. Werklocatie is Noord-Holland. De opdracht loopt van 28 augustus 2026 tot en met 31 december 2026.
Eisen
- Een afgeronde relevante academische opleiding, aangevuld met veranderkundige elementen
- Ervaring in een managementfunctie in een multidisciplinaire, politiek-gestuurde organisatie, bij voorkeur bij een grotere gemeente
- Je bent op de hoogte van de laatste IT- en digitaliseringsontwikkelingen en innovaties
- Kennis van het gemeentelijke landschap en relevante ontwikkelingen in het i-landschap binnen en buiten de overheid
- Je hebt eerder als CIO of als onderdeel van een CIO-team gewerkt